ランスタッドがドライバー派遣事業を拡充、安全運行管理の専門チームも設置

ランスタッドのドライバー派遣事業、地域拡大と強化

総合人材サービスを展開するランスタッド株式会社が、ドライバー派遣・紹介事業を強化し、2025年10月から新たに安全運転管理者（SOA）を各エリアに配置すると発表しました。これにより、サービス提供地域が首都圏、北関東、名古屋に加えて大阪にも広がることになります。

ドライバー派遣サービスの拡大

この取り組みは、ランスタッドがこれまで培ってきたドライバーのキャリア形成をさらに進め、企業とドライバー双方のニーズに応えるものです。ランスタッドは2012年からドライバー派遣事業をスタートし、専門部署が企業のニーズに応じた多様なサービスを提供することで、人材不足の課題を解決してきました。これにより、質の高いドライバーを安定供給する体制を構築しています。

専任チームの設置による信頼性の向上

今回の新たな安全運転管理者の設置により、事故や労災に対する迅速な対応が可能となり、クライアントやスタッフからの信頼向上が期待されています。専任者が地域ごとに配置されることで、コンサルタントの営業活動に集中できるような環境が整い、生産性向上にも繋がるでしょう。これにより、契約数が前年比140%増になることも見込まれています。

人員の拡充と事業成長

ランスタッドは2027年までに人員を約1.5倍に拡充する計画を立てており、ドライバー事業部全体の収益成長に寄与すると期待されています。この強化施策は、既存の事業計画に対し追加で約15%の売上成長を見込んでおり、今後3年間で約30%の成長に達することが目指されています。

市場シェア拡大への決意

株式会社ドライバー事業部長の今関裕は、「お客様やドライバー双方の信頼向上を追求する私たちの強い決意を示している」と述べました。物流業界の人手不足は事業運営上の大きな課題ですが、ランスタッドはこれを解決するため、質の高いドライバーを安定供給する体制を構築し、信頼されるパートナーであり続けることを目指しています。